什么叫薪酬
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发布时间：2025-01-10 10:01:25
薪酬是指员工因工作而获得的各种形式的报酬，这包括直接和间接的经济性报酬以及非经济性的满足。具体来说：
直接经济性报酬：
包括工资、奖金、提成等，这些都是以货币形式直接支付给员工的。
间接经济性报酬：
如保险、带薪休假、退休金计划等，虽不直接以货币形式发放，但能够给员工带来生活上的便利或减少额外开支。
非经济性报酬：
包括认可、嘉奖、荣誉等，这些虽不能用货币衡量，但能够给员工带来心理上的愉悦和满足感。
薪酬不仅是员工劳动的回报，也是激励和绩效考核的重要手段，对于企业吸引和保留人才至关重要。设计合理的薪酬制度时，需要考虑企业的战略目标、市场竞争状况、行业平均水平以及员工的背景和经验等因素，并遵循公平原则
