生病离职提前多久
100次浏览
发布时间:2025-01-17 16:19:25
员工因生病离职需要提前 三十天以书面形式通知用人单位。如果是试用期内,则提前三天通知。此外,如果员工在规定的医疗期内,用人单位仍需支付病假工资或疾病救济费,但不得低于最低工资标准的80%。
员工因生病离职需要提前 三十天以书面形式通知用人单位。如果是试用期内,则提前三天通知。此外,如果员工在规定的医疗期内,用人单位仍需支付病假工资或疾病救济费,但不得低于最低工资标准的80%。