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劳动监察决策如何
劳动监察决策的执行遵循以下步骤和原则：由两名以上劳动监察人员共同执行，并出示执法证件，确保程序合法公正。向被检查单位明确告知监察内容、要求和法律依据。包括日常检查、专项检查和年度审查等多种方式。事实清楚、证据确凿的违法案件，应报批后作出行政
时间：2024-12-29 18:48:41
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哪些属于
属于行政处罚的种类包括：1. 警告2. 罚款3. 没收违法所得、没收非法财物4. 责令停产停业5. 暂扣或者吊销许可证、暂扣或者吊销执照6. 行政拘留7. 法律、行政法规规定的其他行政处罚这些处罚措施是为了对违反行政法规的行为进行制裁，遵循公正、公开的原则，并确保处罚与违法行为的事实、性质、情节及社
时间：2025-01-12 20:34:25
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