工伤按多少
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发布时间：2025-01-18 15:46:26
工伤赔付标准按伤残等级和本人工资确定，具体如下：
一级伤残：
一次性伤残补助金为27个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的90%。
二级伤残：
一次性伤残补助金为25个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的85%。
三级伤残：
一次性伤残补助金为23个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的80%。
四级伤残：
一次性伤残补助金为21个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的75%。
五级伤残：
一次性伤残补助金为18个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的70%。
六级伤残：
一次性伤残补助金为16个月的本人工资，伤残津贴为本人工资的60%。
七级伤残：
一次性伤残补助金为13个月的本人工资。
八级伤残：
一次性伤残补助金为11个月的本人工资。
九级伤残：
一次性伤残补助金为9个月的本人工资。
十级伤残：
一次性伤残补助金为7个月的本人工资。
此外，停工留薪期内，原工资福利待遇不变，由所在单位按月支付。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的，由所在单位负责护理。
建议：
工伤职工应根据自身伤残等级，对照上述标准计算赔偿金额。
若有疑问或需要详细咨询，可联系当地劳动保障部门或专业律师。
